清丰县审计局坚持运用“教育+制度”的手段，把廉政风险防范管理作为党风廉政建设的重要抓手，着力推进行政权力公开透明运行，反腐倡廉建设科学化水平不断提高。

一是界定“显性事权”和“隐形权力”两类权力，明确防控重点。该局根据不同类型的权力，分别采取自己找、群众提、领导点、组织审的方式，查找岗位廉政风险点，明确不同岗位的防控重点，增强了岗位风险防控的针对性和实效性。

二是实现“两个融合”，确保防控效果。着力推动反腐倡廉工作与审计业务工作的深度融合，坚持把防控要求融入到业务岗位的制度建设之中，坚持把风险防控融入到权力运行之中，且过程可追溯、结果可追踪。

三是对岗位廉政教育实行“百分制”管理。把岗位廉政教育与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核，把任务落到实处，把工作抓出实效，有效地克服了行政业务与党风廉政建设工作“两张皮”问题，为营造一支干练、干事、干净的审计队伍提供了有力保障。                         （清丰县审计局）